La représentation des entreprises dans les instances politiques, administratives, sociales et économiques de la région, la participation à la gestion des organismes paritaires, comptent parmi les missions essentielles du MEDEF Centre-Val de Loire.

Cette représentation est assurée par les mandataires désignés par le MEDEF Centre-Val de Loire après consultation des MEDEF territoriaux et des fédérations adhérentes.

QUELQUES CHIFFRES CLEFS

Le MEDEF Centre-Val de Loire est structuré autour de 4 commissions thématiques.

Leur mission est de préparer les positions en articulation avec les MEDEF Territoriaux et les Fédérations professionnelles. Ces commissions se prononcent également sur la désignation et le renouvellement des mandataires.  

Les mandataires régionaux assurent ainsi la présence du MEDEF Centre-Val de Loire sur le territoire et contribuent à promouvoir activement l’esprit d’entreprise..

 

LES TYPES DE MANDATS

• Les instances paritaires : AT PRO, IPR/IPT, URSSAF, ARACT, CRAL …
• Les instances quadripartites : CREFOP, GIP ALFA …
• Les instances multipartites : CESER, CARSAT, ARS ...
• Les représentations dans les secteurs de l’environnement, de l’insertion, de l’éducation : Comité de Bassin, CAEN...
• Les fonctions juridictionnelles : Pôles sociaux au sein des tribunaux judiciaires...
• Les fonctions d'élus des Chambres de Commerce et d'Industrie (CCI)

LE RÔLE DU MANDATAIRE ET DU CHEF DE FILE

Être mandataire du MEDEF Centre-Val de Loire c’est : 

• Prendre un engagement bénévole afin d’assurer la défense des intérêts communs des entreprises;
• Respecter les positions de principe fixées par les instances nationales du MEDEF et du MEDEF Centre-Val de Loire;
• Participer à une gestion efficace des instances dans lesquels ils siègent;
• Etre relaye des informations.

 

Les chefs de file sont désignés dans chaque instance où le fonctionnement le nécessite et ont vocation à prendre la présidence ou vice-présidence des organismes dans lesquels ils siègent. 

 Leurs missions principales :

• Animer et coordonner les autres mandataires de l'instance ;
• Rendre compte de l’exercice de leur mandat : faire remonter une information régulière sur le fonctionnement et les décisions prises au sein de leurs instances;
• Proposer des pistes d’amélioration.

 

L'INTERÊT D’ÊTRE MANDATAIRE

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